福建省高技能人才（泉州华光学院）培训考核基地依托地方经济支柱鞋服产业，构建高校与企业深度融合的高技能人才培训和产学研用合作平台，探索建立职业教育、产业发展、企业技师紧密结合的高技能人才培训培养体系，推动福建省高技能人才培训考核基地的建设与发展。
培训体系：
1.以《制鞋工国家职业标准》和《鞋类设计师国家职业标准》为教学培训培养大纲，建立“专业课程＋技术拓展＋创新研发”三位一体的企业技师培训体系，培训时间为300课时，技师培训必须通过3门专业课程考试，取得高职院校专科结业证书。
2.制鞋技师专业课程《鞋业工艺学》、《制鞋企业系统管理》、《制鞋企业QC品质管理》；技术拓展课程《物理性能实验》；创新研发课程《IE工程技术——精益快速流水生产作业》。
3.二级鞋类设计师专业课程《鞋类款式造型设计》、《鞋类计算机辅助设计》、《运动鞋设计与打板》；技术拓展课程《物理性能实验》；创新研发课程《运动鞋的科学技术》。
运作成效：
1.运用三位一体的企业技师培训体系在鸿星尔克集团培训了2批50位企业技术人员，有40位通过考核，顺利取得国家职业资格二级技师证书。
2.晋江市金威体育用品有限公司通过自愿报名，部门审查推荐，公司人力资源管理中心核查，选拔了25名企业技术人员，参加福建省高技能人才（泉州华光学院）培训考核基地的企业技师培训班。
3.特步（中国）有限公司和七匹狼集团计划选拔27名制鞋技术人员和30名服装技术人员，参加福建省高技能人才（泉州华光学院）培训考核基地的企业技师培训班。
4.与晋江市金威体育用品有限公司合作组建“童鞋保健研究中心”。以“保健科技”为科学研究方向，打造有保健科技内涵的“卡西龙”品牌，以核心技术的攻关和科技研究的应用来培养企业应用型高技能人才。
