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近日，网友“铁血汉”在多个论坛发帖称，5月18日，湖南岳阳市屈原管理区区委组织部公示《屈原管理区竞争性差额选拔优秀年轻领导干部结果公告》，在其5个职位的正式任职人选中，有4名拟任干部为屈原管理区在职领导家属。由此，他质疑此次选拔的公正性。
对于上述疑问，25日，岳阳市屈原管理区区委书记孔福建接受记者采访时称，拟任的5名干部中，出现4人家属为当地官员的情况，纯属巧合。
网友发帖
质疑选拔公正性
5月4日，屈原管理区区委组织部下发了《2012年岳阳屈原管理区选拔年轻领导干部公告》。在该公告中，报名时间为5月7日至9日下午17:30。选拔职位为5个，分别为：团区委副书记、区妇联副主席、区卫生局副局长、区“两型社会”建设管理办公室副主任及天问街道办事处副主任。
选拔情况在“屈原红星网”公示后，网友“铁血汉”发现，这5名确定的正式任职人选名单中，除高某为77年出生外，其他4名均为80后。
“这5人中，拟任区卫生局副局长的高某，其丈夫为某乡副乡长；拟任区团委副书记的龙某，父亲系区人社局领导；拟任区妇联副主席的曹某，父亲系区人大领导；拟任天问街道办事处副主任的杨某，父亲系政法委领导。”网友“铁血汉”在帖子中说，仅凭正科以上干部投票的一场演讲便选拔了官员，此举有不公正之嫌。
区委书记解释
“纯属巧合”
对于为何没有笔试、面试，而只有竞职演讲的疑问，屈原管理区区委书记孔福建回应称，公开招考领导干部与公开竞争性差额选拔领导干部属两个不同概念，公开招考领导干部则须通过笔试、面试。他说，经过报名、推荐及演讲程序，通过投票的方式，根据演讲得票的高低，当场公布结果。他说，此次选拔的5人应该算比较优秀的年轻干部，得票都是最高的。在组织部门考察中，也是没有问题的。
孔福建说，这5个职位中，确实有干部子女最后进入了公示人选。但他解释说，屈原管理区面积不大，只有8万多人口。干部对外交流不多，很多人都有亲戚关系。拟任的5名干部中，出现4人家属为当地官员的情况，纯属巧合，但他们选拔的程序经得起检验。
