N海都记者 陈晓东 通讯员 林瑞声 许燕妮 朱毅力 文/图

率先在全省实现“班班通”信息化所有班级全覆盖，率先在全省成立首个县（区）级公募教育基金会，率先在全市实现进城务工随迁子女都进公办校，率先在全市引进唯一一位享受国务院津贴的小学校长……翔安，多年前教育事业几乎空白的岛外偏远地区，一跃成为让全市乃至全省瞩目的教育先行区。而在2014年，翔安又以高分通过全国义务教育基本均衡区评估验收，今年7月被省政府授予“福建省2014年教育工作先进县”牌匾。

据悉，目前，该区拥有基础教育学校203所，其中中学13所、小学71所、幼儿园118所、公办职校1所。如今的翔安，办学条件展现新面貌，教育质量取得新成效，教师队伍实现新提升，各类教育迈上新台阶，素质教育实现新突破，教育公平达到新水平。

重金投入：

“十二五”投入8亿元改善办学条件

这些年，翔安区始终把教育放在优先发展的地位。十二五期间，翔安区共投入8亿多元用于全面改善中小学校、幼儿园的办学硬件，其中，投入7.09亿元用于中小学校和幼儿园建设，新扩建中小学校项目20个，新扩建幼儿园8所，完成了64所学校校安加固、12个学校校安重建项目，全区中小学均达省标准化学校标准。与此同时，该区还投入8200万元用于义务教育学校常规教学仪器设备，提高标准化水平。

以去年为例，翔安区预算内教育经费拨款达到8亿多元，甚至高于财政经常性收入增幅。翔安不惜“代价”，大力改善办学条件，由此可见一斑。

据介绍，今年下半年，翔安还将完成13个中小学新扩建及幼儿园建设项目任务，完成63所标准化学校“回头看”工程项目建设任务，8所农村公办幼儿园建设项目、“两校合一”项目、11个中小学校新扩建项目力争在年底开工建设。翔安，正是把这些作为主动对接全市教育均衡发展工程、为“典范翔安”提供更加优质更加均衡的基础教育公共服务配套的一项重要举措。

人才集聚：

名师队伍不断壮大

翔安区第二实验小学校长叫潘晓燕。来自重庆的他，成为目前厦门市小学教师中唯一一位国务院特殊津贴享受者。

由于历史的原因，翔安教师队伍一度面临总量超编、学科结构失衡、年龄结构失衡、教育拔尖人才紧缺等问题。面对这一尴尬，翔安积极作为，逐步突破制约瓶颈，全面提升教师队伍整体素质。通过实施教师绩效管理考评制度，翔安全面实行校长任期制，推行校长、教师竞聘上岗制度，2014年公开竞聘中小学副校长6名、幼儿园正副职园长5名。与此同时，翔安超常规补充新教师，采取“退二进一”加上缺编数的办法，逐年招聘补充新教师，2012年至2015年共招聘中小学教师222人。

区委、区政府出台的优惠政策，让越来越多的高层次教育人才落户翔安。这些年，该区引进市级名校长2名，省级学科带头人1名，区教师进修学校与厦门市特级教师协会共同建立了“厦门市特级教师协会翔安工作站”，30名骨干教师进站培养。此外，全区12个名师工作室也组建了起来，翔安每两年一次评选表彰一批区级“十佳教师”、“教学能手”、“学科带头人”，目前名师及骨干教师团队达670多人，其中特级教师4人、市级及以上名师592人。

引领风气：

人民教育共同缔造

在新学年开学前夕，翔安的不少村庄都会举办特殊的晚会。人们倾情竭力地鼓掌，不仅仅是因为台上演员们精彩的表演，更在于热心人捐资助学的义举。美丽厦门共同缔造，把翔安的捐资助学又推向了一个新的高潮。截至目前，翔安教育基金会共募集资金1.6亿元，已发放奖教奖学、助教助学金及支持学校建设3231万元，全区已有24个村（居）成立了教育促进会。

成立于2012年12月的这一全省首个教育公募基金，以及翔安从幼儿园到大学全覆盖的学生资助体系，见证的就是翔安积极促进教育公平发展的努力。尤其值得关注的是，翔安率先在全市建立了贫困大学生政府资助政策，从制度上保证了“不让一个学生因家庭经济困难而失学”的目标。此外，该区不断加大投入，近3年共发放助学金6400万元，惠及35万人次，实现了应助尽助，成为一项被厦门人津津乐道的德政工程、民心工程。