N海都记者 谢洛静

核心提示 近期，泉州市飞艺鞋材制造有限公司的总经理黄文水一直都很忙，除了接待来自全国乃至全球各地的客户之外，他也在紧抓技术研发，对于飞织鞋面的一点技术革新都亲自过问，力求达到精致完美。

要细数起来，飞织一体鞋面在泉州生根发芽至今已有两三年时间，有些鞋材企业已经开始放弃飞织转而做了其他的鞋面材料；有些则选择了多样发展，并未将飞织再作为主抓。而与这些鞋材企业不同，泉州市飞艺鞋材制造有限公司的总经理黄文水却两年如一日地专注于飞织一体鞋面，并花了比别人多一倍的精力来提高产品的出单率与质量。

正是这样的专注，目前飞艺鞋材在飞织一体鞋面的生产量已位列泉州前五。这对于刚从汽修行业转型过来做鞋材才两年多的黄文水来说，就是最好的鼓励。

技术革新 飞织用途扩大

“现在进入鞋材行业的企业越来越多，而市场份额就那么大，要比别人走在更前面才能制胜。”黄文水一直用这句话告诫自己，对于产品研发与质量的把控不能松懈。在大环境供给大于需求，众多企业都出现库存量积压的情况下，黄文水却逆市而行，近期还将购进60台鞋材机械，准备大刀阔斧地进行产品的转型升级。

据了解，最近飞艺鞋材还拿下了国际某知名企业的一个大订单：将飞织鞋面用于登山鞋的内里上。以往的登山鞋都是又硬又笨重，而这款登山鞋的内里放弃了普通飞织鞋面采用的热熔丝材料，而是采用另一种特殊材料，使鞋子的柔软程度如棉袜一般，且富有弹性，不易变形。

“该登山鞋分为两层，外面那层脱掉后，内里可直接当袜子穿，而穿着它爬山也毫无压力。”黄文水透露，此次能拿到这个大订单与他花大力气参与国内外展会、到全国各地对接鞋材机械企业、了解国内外最新发展技术有关系。“没有前期全心投入地研究前沿技术就没有现在的发展光景，综合实力要强，首先对于前沿技术的嗅觉就要够灵敏。”

据了解，目前飞艺鞋材与zara、菲拉等国际一线品牌都展开了合作，成为了他们的供应商，飞织鞋面开始广泛应用。

扩大规模 订单供不应求

日前，飞艺鞋材还接待了韩国、巴西、伊朗等地的企业考察团，而飞艺鞋材的新工厂也让这些考察团赞不绝口。面积六千多平方米的厂房、整齐划一的员工宿舍、美丽的绿化环境与园林设施以及车间内自动化设备都使考察团对飞艺鞋材的生产水平给予了更大的信心。

据透露，飞艺鞋材的新厂房于去年年底建成并入住，园林式的宜居地与工厂车间的干净整洁，都给员工带来了舒适的工作与生活环境。走在新厂房内，那品种不一的绿化植物与风车园林都能给人以清新、愉悦的感觉。

而最重要的是，飞艺鞋材在搬迁新厂房后，还扩大了生产规模，在不到一年时间里就引进了200多台自动化机械。“现在车间智能化程度都非常高，一个人就能看管十台机器，无形中节约了很多成本。”黄文水表示，对于机械的自动化推进，他一直都是非常重视的，在他看来，自动化设备的引进与应用是提高出单率与质量的一个重要措施。

“自动化设备的应用，代替了许多人工成本，而人为的误差等也被机器消灭了，目前成功出单率已可达到98%以上。”黄文水表示，出单率提高后，客户的满意率也随之提高，订单也就随之而来了。

而现在，虽然规模扩大了，但是目前飞艺鞋材的订单仍然供不应求。“扩大规模的速度还是跟不上订单的速度，计划今年还要再扩大厂房到9000多平方米，而现在也还有几台新机器正在运送途中。”黄文水表示，自动化设备的引进使车间的生产效率翻了一倍多。

奖励思维 人员管理井然

而在拿到订单后，如何比别人速度更快、质量更好地生产出来，也是最近令黄文水头痛的一个问题。为此，他奔波于全国各地寻找志同道合的研发与技术人员，目前公司内部研发人员比年前增加了一倍。

“现在还在不断扩大规模，寻找高超的技术人员。”黄文水介绍，综合实力表现除了掌握前沿技术之外，最重要的就是人才的培养与管理。而为了能够更好地直接与国际企业交流，目前公司还下大血本成立了外贸部，打通国外市场。

除广罗人才之外，黄文水对于人才的管理也投入精力学习了国外的先进经验，无论是研发人员还是工厂的一线工人都采取了计件工资的奖励方式。也就是说，研发人员每研发出一件新品，就可拿到一定的提成，而该新品若被客户看中采用的话，则还有采用提成；而对于工人而言，则落实到生产上，每生产一件产品就可算提成。

“计件方式提高了工人的积极性，一个月以来，公司的生产效率提升了一倍。”黄文水表示，接下来公司还将引入ERP管理系统，对员工每日计件实行手机、电脑实时查看。

第十六届中国（晋江）国际鞋业（体育产业）博览会上，飞艺鞋材制造有限公司的展位位于C57，欢迎各位与会人员前往参观。