N第一财经日报

海都讯 如果现行退休金政策不变，机关事业单位退休金年支出总成本到2035年约达2.7万亿元。清华大学近期发布的一份报告透露了上述信息。

报告在此部分得出结论称，在老龄化加速推进的趋势下，机关事业单位退休金制度应当尽早退出，按“老人老办法、新人新办法、中人补偿工龄”原则改革。一位人社部人士对记者表示，“调结构、不降收入”是机关事业单位养老保险制度改革的基本原则。

人社部部长尹蔚民多次在公开场合表示，将按照社会统筹与个人账户相结合的基本模式，改革机关和事业单位养老保险制度，破除养老保险“双轨制”，同时建立体现机关事业单位特点的职业年金制度。

这是机关事业单位养老保险改革的大方向。简单而言就是像企业一样，雇主缴费参加社会统筹，个人缴费建立个人账户，同时单位和个人共同缴费建立职业年金。

改革之后退休的机关事业工作人员的养老金绝对额不会下降，但比例会发生改变，基本养老金部分会和企业持平，减少的部分会有职业年金来补充。